“十一五”期間，集團各單位緊密圍繞施工生產和經營管理工作中心，認真落實企業培訓計劃，全面開展員工崗位和專業技能培訓，共舉辦培訓班4502期，培訓員工144073人次，委外送培14022人次，投入教育經費3238.2萬元，70%的教育經費用入施工生產一線，為完成全年集團各項工作，起到了較好作用。

　　“十二五”期間，集團公司將緊密圍繞企業總體戰備目標，加強集團培訓體系建設，鞏固和創新集團培訓理念，工作架構，運作模式，使集團公司培訓體系更完善，更有內涵，更有高度。使培訓工作理念豐富、形式新穎、效果突出。為集團做大做強做精做優培養和儲備一批高素質的人才隊伍。